Υπερεργασία και υπερωρίες με ημερομίσθιο: παράδειγμα

Αμοιβή στην πράξη για έναν εργαζόμενο-η που αμείβεται με ημερομίσθιο ύψους 40,00 € και απασχολείται με σύστημα πενθήμερης εργασίας (8 ώρες την ημέρα).

Βήμα 1: Υπολογισμός Νόμιμου Ωρομισθίου

Σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία, για να βρούμε την αξία της μίας ώρας εργασίας ενός ημερομισθίου, διαιρούμε το ημερομίσθιο με τις κανονικές ώρες ημερήσιας εργασίας (8 ώρες):

• 40,00 € / 8 ώρες = 5,00 €
• Η κανονική ωριαία αμοιβή (ωρομίσθιο) του εργαζομένου είναι 5,00 €.

Βήμα 2: Αμοιβή Ανά Κατηγορία Ώρας (Ν. 4808/2021)

Με βάση το νόμο, οι επιπλέον ώρες εργασίας αποζημιώνονται με τις εξής προσαυξήσεις

• Ώρα Υπερεργασίας (Προσαύξηση +20%): 6,00 € την ώρα. (5,00 € βασικό + 1,00 € προσαύξηση)
• Ώρα Νόμιμης Υπερωρίας (Προσαύξηση +40%): 7,00 € την ώρα. (5,00 € βασικό + 2,00 € προσαύξηση)
• Ώρα Παράνομης Υπερωρίας (Προσαύξηση +120%): 11,00 € την ώρα. (5,00 € βασικό + 6,00 € προσαύξηση)

Βήμα 3: Εφαρμογή σε μία Εβδομάδα με Επιπλέον Ώρες (Χωρίς Δήλωση στο ΕΡΓΑΝΗ)

Έστω ότι ο εργαζόμενος δούλεψε σε μία εβδομάδα συνολικά 50 ώρες αντί για το κανονικό 40ωρο (δηλαδή έκανε 10 επιπλέον ώρες), χωρίς αυτές να δηλωθούν εκ των προτέρων στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.

Οι 10 επιπλέον ώρες χωρίζονται και πληρώνονται ως εξής:

• Οι πρώτες 5 ώρες (41η έως 45η ώρα) είναι Υπερεργασία:
• 5 ώρες × 6,00 € = 30,00 €
• Οι επόμενες 5 ώρες (46η έως 50η ώρα) θεωρούνται Παράνομη Υπερωρία λόγω έλλειψης δήλωσης:
• 5 ώρες × 11,00 € = 55,00 €

Συνολική πρόσθετη αμοιβή εβδομάδας: 30,00 € + 55,00 € = 85,00 €

Ασφαλιστική Αντιμετώπιση Προσαυξήσεων (Ν. 5239/2025 & Εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 21/2025)

Με βάση το άρθρο 73 του Ν. 5239/2025, το ποσό της έξτρα προσαύξησης απαλλάσσεται πλήρως από ασφαλιστικές εισφορές εργαζομένου και εργοδότη.

Στο παράδειγμά μας

• Το συνολικό κέρδος μόνο από τις προσαυξήσεις είναι 35,00 € (5 ώρες × 1,00 € για την υπερεργασία + 5 ώρες × 6,00 € για την παράνομη υπερωρία).
• Το ποσό των 35,00 € καταβάλλεται στον εργαζόμενο «καθαρό» χωρίς καμία ασφαλιστική κράτηση. Οι ασφαλιστικές εισφορές (ένσημα) υπολογίζονται κανονικά μόνο πάνω στην αξία του βασικού ωρομισθίου των ωρών αυτών (10 ώρες × 5,00 € = 50,00 €) και στα καθημερινά του ημερομίσθια.